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大阪の寺田税理士・社会保険労務士事務所(社労士法人フォーグッド)オフィスで、社労士チームが建設業の経営者に一人親方問題の解決策を提案している場面。専門チームによる伴走支援を象徴

こちらの画像は、下記の記事で詳しく解説しています↓ 【大阪・建設業100人超】一人親方の“労働者性”リスクを見える化：偽装請負・遡及・残業代の実務チェック

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