遺産相続で家族が争わないために分かりやすく解説
こんな悩みや不安を抱いたことはありませんか?
「親や兄弟に財産があり、亡くなった時にはそれがどうなるか分からない・・・」
社長や個人事業主は労災保険の対象外ですが、正しい手続さえすれば労災保険を適用することができます。中小企業経営者やその家族に労災保険を適用できる「中小事業主の労災保険特別加入制度」の内容は手続方法をわかりやすく解説します。
遺産相続で家族が争わないために分かりやすく解説
こんな悩みや不安を抱いたことはありませんか?
「親や兄弟に財産があり、亡くなった時にはそれがどうなるか分からない・・・」
亡くなった母親の遺品を整理していたら、母の自筆の遺言書が見つかりました。 どのような内容なのか気になるのですが、このまま開封していいのでしょうか? ちなみにすでに遺産分割協議は終了しているのですが、この遺言書の内容によっては遺産分割協議が無効となってしまうこともあるのでしょうか?
労働保険事務組合:中小事業主や建設業の一人親方などの労災保険特別加入は労働保険センターNIPRE大阪が取扱います。大阪における労働保険事務組合として、事業主の労災特別加入制度を取り扱います。
今回は当事務所運営の労働保険センターNIPRE大阪が主に取り扱う“事業主の労災特別加入(事業主様の業務災害の安全保障)”についてご説明したいと思います。
いま「労災の特別加入制度」に加入し,労災保険が適用されるようにする事業主が増えています。
飲食店、美容院などで社会保険に加入していない事業所は要注意です。いよいよ政府も本気モードです。税理士であり社会保険労務士である筆者がその内容をわかりやすくまとめました。是非チェックし今後の対策にも役立たせてください。
社長、役員は法人契約の「借り上げ社宅」を利用して"節税"とその他のコスト削減を実現しましょう!"節税”とその他のコスト削減には借り上げ社宅の活用が有効です。「社長や会社役員の自宅家賃が、会社の経費になればいいなぁ。何か良い削減方法はないかなぁ。」なんて考えたことがあるかたは、是非この借り上げ社宅制度を活用しましょう!
法人を設立して節税を実現しましょう。役員報酬の経費計上、家族への報酬支給、生命保険の活用、役員退職金の利用、減価償却の計算、所得税率と法人税率の違い、欠損金の繰越控除制度の違い、消費税の節税効果など法人設立による節税メリットが多数あります。
当会は平成26年2月に厚生労働大臣の認可を取得した労働保険事務組合です。このたび、当事務所運営の労働保険センター NIPRE大阪のホームページをアップしました。
自社に子供が生まれる予定の男性社員はいませんか?簡単に申請できる助成金をご紹介します。両立支援等助成金の「出生時両立支援コース(子育てパパ支援助成金)」です。男性社員が5日以上の育休(育児休業)取得すれば最大72万円の助成金が支給されます。その内容を簡単にまとめました。