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平成28年 大阪府の最低賃金を25円引き上げ 時給額883円に決定!

大阪府最低賃金平成28年

平成28年 大阪府の最低賃金を25円引き上げ 時給額883円に決定!大阪労働局長は、平成28年8月23日(火)、「平成28年大阪府の最低賃金」について時間額883円(引上け額25円)とする改正決定を行い、本日、官報公示しました。これにより、大阪府最低賃金は、平成28年10月1日より883円に引き上げられることになります。

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社会保険(健康保険・厚生年金保険)の加入義務や要件とは?

社会保険に加入すべき会社とは?

平成29年以降の社会保険(健康保険・厚生年金保険)の加入義務や要件とは?「会社が社会保険に入る義務があるのか知りたい」「自分が社会保険に加入すべきなのか知りたい」という想いでここにたどり着いたあなたへ。あなたに『このページを読んで、社会保険の加入要件が理解できた。加入義務があるのかないのか整理できた。今後対応すべきことが分かった』と感じてもらえれば幸いである。

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平成28年 京都府の最低賃金を24円引き上げ 時給額831円に決定!

京都府最低賃金

京都労働局長は、平成28年の「京都府の最低賃金」について時間額831円(引上け額24円)とする改正決定を行い、官報公示しました。
これにより、京都府最低賃金は、平成28年10月2日より831円に引き上げられることになります。
「京都府の最低賃金」は、京都府内の事業場で働く全ての労働者とその使用者に対して適用されます。今後、京都労働局では、改正後の京都府最低賃金について、府内の事業場に周知するとともに、履行確保を図っていくこととしています。
また、労働者にも広く周知していくこととしています。

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平成28年 兵庫県の最低賃金を25円引き上げ 時給額819円に決定!

兵庫県最低賃金

兵庫労働局長は、平成28年の「兵庫県の最低賃金」について時間額819円(引上け額25円)とする改正決定を行い、官報公示しました。
これにより、兵庫県最低賃金は、平成28年10月1日より819円に引き上げられることになります。

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平成28年 大阪府の最低賃金を25円引き上げ 時給額883円に決定!

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平成28年 大阪府の最低賃金を25円引き上げ 時給額883円に決定!大阪労働局長は、平成28年8月23日(火)、「平成28年大阪府の最低賃金」について時間額883円(引上け額25円)とする改正決定を行い、本日、官報公示しました。これにより、大阪府最低賃金は、平成28年10月1日より883円に引き上げられることになります。